漢堡加盟手冊
華萊士快餐連鎖店,是中國本土最大的一家集產品開發、生產、銷售為一體的西式快餐企業,截至2020年1月,華萊士在全國超過了10000家連鎖店,擁有員工50000多人。【華萊士加盟申請表】
華萊士加盟流程
加盟咨詢—— 提交申請——簽定加盟意向書—— 店面選址、評估 簽定正式合同——店面設計裝修——店面施工——設備調試安裝—— 員工招聘培訓——
店面試運營——店面正式開張——店面持續經營
華萊士快餐加盟扶持
1、品牌形象支持
終端(專賣店、店中店)賣場形象統一由公司工程部免費設計,並派工程監理實地指導,終端宣傳形象由公司設計部代為統一製作,陳列督導親臨現場輔導賣場布置成列,以此確保統一形象標准。
2、整店輸出支持
總部將多年來積累下來的店鋪運營管理技能全部給予加盟商,協助加盟商開店。
3、免費培訓支持
開業前及常年不定期的專業培訓。進行產品知識、銷售技巧、管理知識等各種培訓,提升店面人員及加盟商的專業素質,以專業素質獲取更多財富機會。
4、物流配送支持
加盟店的原物料由總公司指定供貨商供應,少部分物料由總部制定規格標准,加盟者自行在當地采購;原物料的配送則依加盟店距總部的距離及庫存需求每周或每月定期訂貨,相關物流管理及運輸費用由加盟者負擔。
5、媒體廣告支持
華萊士的廣告投入非常的大,公司會在央視、衛視、報紙、雜志、網路等各種媒體渠道中投放廣告,不斷的提升品牌知名度,加盟品牌在消費者心中的熟悉度和分量。
6、市場運營支持
提供全套店鋪經營管理手冊,解決店面運作中的實際問題。
7、跟蹤服務支持
連鎖店開業後,總部不定期投資商提供新品研發和進行經營指導服務。
8、選址裝修支持
從店鋪選址到商圈調查,總部提供選址指導性可行性分析,並提供全程裝修指導。
9、區域保護支持
獎勵與懲罰相結合,堅決杜絕一切竄貨、倒貨現象,建立嚴格的市場保護及區域保護制度。從而有力地保障了每個經營者都能平安無事地在自己地盤上享受賺錢的快樂。
資料參考:華萊士官網
㈡ 貝克漢堡加盟費要多少錢
貝克漢堡有兩種可合作方式:區域代理和單店加盟。區域代理方面合作費用是沒有定數的,主要還是看合作方與貝克漢堡總部的協商與具體合作方案而定,而且區域代理也不適合普通的創業者!而單店加盟就相對比較簡單了!加盟費是恆定的,5-10萬,一次性繳費,合同是2年,合同到期後可以優先續約!
㈢ 沒有經驗加盟德克士,開店前要准備哪些
德克士漢堡在今天的西餐和奶茶中深受顧客的喜愛。隨著市場多年的發展,它的知名度越來越高,吸引了客戶,也吸引了大多數加盟者的注意力。那麼德克士的加盟是不是很大的利潤呢?沒有經驗能開車嗎?加盟不需要經驗,品牌優勢明顯,開店是個不錯的選擇。【德克士加盟登記表】
隨著生活節奏的加快,消費者更喜歡快餐,所以德克士漢堡深受消費者的追捧,是一個銷量持續增長的好品牌。選擇德克士漢堡開店,總部有從技術培訓到業務支持,從區域到店鋪推廣等支持。,讓加盟商可以輕松在市場上站穩腳跟,輕松獲得消費者在行業內的認可,賺取豐厚的利潤。
德克士漢堡豐富的食品奶茶產品、獨特的製造工藝和健康的食材選擇,使食物具有更高的營養價值,贏得無數美食家的信任。德克士漢堡能夠加盟,有很多成功的案例可以借鑒。總部積累了豐富的創業經驗,可以為加盟商提供大部分支持,可以保證合作者很快在市場上站穩腳跟。
德克士漢堡健康、營養、美味。男女老少都很適合。每天都有人進進出出,生意相當火爆。正因為如此,加盟德克士成為了很多創業者的選擇。所以你知道加盟德克士有什麼支持嗎?讓小編給你介紹一下。
2020年,德克士加盟了對加盟者的三大優惠支持:
1.人力資源支持
德克士總部為加盟商提供了一系列人力資源要素,如員工招聘流程、培訓協助、崗位設置和員工手冊。如果加盟商有人力資源要求(管理人員、技術人員、服務人員等。),加盟者應當提交書面申請,並經總部批准,根據總部情況及時做出安排,給予相應支持,收取相關費用。開業後,總部將定期或不定期舉行在職培訓。營運監管部會定期巡查所有加盟店鋪。
2.德克士快餐運營管理支持
在開業前,德克士總部會提供一份准備開店的實施方案,還會為加盟商提供營業執照、消防、環保、食品衛生、工商稅務登記等方面的咨詢服務。德克士總部不斷開發新產品,根據各地的實際經營情況和奶茶習慣進行推廣。
3.對開業的支持和指導
1)開業支持團隊到位,幫助加盟商在開業前采購材料,安排餐廳。
2)打開前的宣傳和菜單定製。
3)開業理財咨詢、廚房行政咨詢、前台服務咨詢、商業模式咨詢等。
德克士漢堡推出了多種商業模式,允許創業者根據自己的實際情況自由加盟和開店。這是一個有競爭力的餐飲項目。加盟業務不需要擔心同行競爭,所以不要走神。趕緊行動。請在德克士官網留言加盟或咨詢。
文章來源:德克士官網
㈣ 德克士加盟費多少錢加盟德克士漢堡店有什麼好處
你可以登錄他們官網,然後按照上面電話打過去,就會告訴你加盟費需要多少。
㈤ 麥當勞加盟費及加盟條件2020年最新政策,麥當勞加盟費多少錢
麥當勞作為行業之中頂呱呱的知名餐飲品牌,在消費群體之中的影響力也是十分的大,麥當勞從西方國家來到中國市場之中,也華麗脫身為「金拱門」,很好的適應了國內餐飲市場的發展趨勢,在消費者的心中,麥當勞也已經是優質快餐的代名詞,從成立伊始,品牌方就不斷的擴大規模,將加盟分店開向了城市的大街小巷,無論是在社區旁還是大型商超旁,我們都能看到麥當勞分店的身影,從產品的種類再到服務態度上,皆是優質,服務大眾多年,為消費群體一直提供優質美味的快餐產品,也讓很多的加盟商們看到了商機,麥當勞是一個良好的發展機會,我們的加盟商選擇麥當勞,就等於給自己的加盟道路當中尋找到一個良好的向導,接下來就讓我們來具體了解一下麥當勞的加盟事項吧!
加盟費用
關於麥當勞的加盟事項,加盟商在加盟之前,需要准備足夠的資金與場地,在經營場地上的選擇,我們的總部會幫助加盟商選擇合適的經營位置,包括在裝修和設計方面,總部都會為加盟商統一的包辦,並提高加盟分店的運營手冊,讓加盟商們可以更好的經營加盟分店,穩定的支持,讓加盟分店順利經營,也讓加盟商們持續獲利!麥當勞用完善的加盟體系向加盟商證明,加盟麥當勞,可以讓加盟商們走向成功之路,也能讓加盟商實現創業理想!那麼滿足加盟條件的加盟商們,需要准備50-100萬元的加盟費用,因為麥當勞的合作模式較多,各個加盟分店的經營位置也是不同,所以需要的費用上也是不同的,具體的費用還需看加盟商自己選擇的合作模式。現在加盟麥當勞,即可享受到多重優惠政策,加盟商快行動起來吧!
㈥ 貝克漢堡加盟費和加盟條件是什麼
漢堡店的加盟費根據品牌的不同、定位的不同、店面大小的不同,加盟費也有很大差別,區間在3萬~100萬之間。
任何一家漢堡品牌的加盟條件基本只要符合以下幾點便可。
1、具有獨立民事責任的團體組織或個人。
2、認同家美滋品牌,具有良好的投資心態和進取意識。
3、具有充分的創業激情,願意為成功承受壓力,付出努力。
4、有一定的商業意識,有熱情的服務客戶的心態。
5、願意遵規守紀,承諾在運營過程中不違反國家相關法律法規,不弄虛作假,以及企業特許經營理念。
只要具備以上幾點就可以加盟任何一家漢堡店,但除此之外還有最重要的一個條件便是資金,加盟費和店面租賃這都是需要一定資金的,如果是初次創業,籌備資金中等的情況下(這里指十萬左右),建議選擇類似家美滋漢堡店這樣的中端店鋪,面積也不用太大二十平以內、甚至十平以內都可以。
㈦ 乾代漢堡現在可以加盟了嗎投資大概多少我特別想投資一家這種國人自己的特色漢堡店
漢堡這類快餐食品發展至今在市面上的門店還是比較多的,但想投資漢堡店的投資者依然不在少數,原因自然是漢堡在市場上的需求量比較大,而且在年輕的消費者群體中非常的受歡迎。那麼投資者投資一家漢堡店會怎麼樣呢?對於投資創業者來說,投資資金是很重要的一個條件,那需要准備多少資金才能夠滿足漢堡店的總投資需求?
一、投資一家漢堡店怎麼樣
漢堡在中國市場上的需求量就目前而言還是比較可觀的,它既可以當做正餐來食用,也可以當做零食來食用,是很多年輕消費者群體的選擇。漢堡的味道也是被大眾所接受的,它有很多種口味,為滿足廣大消費者對食物口味的不同追求,漢堡市場近年來也在不斷研發新的產品。漢堡店鋪除了漢堡,還可以售賣一些炸雞,燒烤等食物進行套餐銷售,銷售方式多樣。漢堡製作成本比較低,漢堡店的收益還是不錯的,投資一家漢堡店,單從收益上來看是可行的投資項目。
二、漢堡店在一線城市需要的投資資金
投資一家漢堡店,一開始肯定是要選擇地方城市的,你要清楚的知道自己是在什麼樣的城市進行開店的。假如你想在一線城市投資開一家漢堡店,那麼資金肯定是要准備多一點的,一線城市的租金按半年來算的話大概在十五萬,一線城市的地段之間的價格差也比較大,具體的店鋪租金應該在十萬到十五萬。漢堡店的裝修費、員工的工資費用、廣告推銷宣傳的費用等等,林林總總的加起來應該要三十五萬左右,這是在一線城市的總投資資金。
三、漢堡店在二三線城市需要的投資資金
如果選擇的地址沒有在一線城市這樣的大城市,而是選擇了二三線這樣中等發展的城市,那需要的總投資資金是多少?二三線城市開一家漢堡店的話,租金依然以半年為期,二三線城市的租金比一線城市要低很多,半年租金大概在七八萬塊錢。漢堡店的裝修費用和一些雜費加起來大概也是五六萬的樣子,在二三線城市投資開一家漢堡店,總投資應該需要十多萬就可以了。
四、漢堡店在小城市需要的投資資金
小城市的漢堡店那就更不用多說了,小城鎮上的店鋪租金可謂是非常的便宜,半年也就兩三萬的樣子,就算再加上一些裝修費用,員工費用等等,也不是一筆很大的開銷,可能總投資資金不需要十萬就可以在小城鎮上投資一家漢堡店了。所以,如果你的漢堡店投資在小城市的話,總投資有幾萬塊錢就差不多了。
想投資一家漢堡店,資金是必不可少的。沒錢想去投資?那不等於是想白嫖嗎?投資漢堡店之後的利潤還是不錯的,總投資資金有幾萬到幾十萬不等,看投資者的選擇,投資之前可以做一些市場調查分析,選擇正確的道路。
㈧ 華萊士漢堡加盟
我手頭有一份華萊士加盟手冊,是PPT,留個QQ給我,我發你郵箱。
下面是PPT的截圖
㈨ 請問大家,台灣摩斯漢堡怎麼加盟啊!我打開店課的電話怎麼也打不進去。
特許加盟是成功的工具,這是公認的理念,但這決不是成功的保證。世界上決無包賺不賠的買賣,雙方即將簽訂的加盟合同書中除對雙方權利和義務有較詳盡的描述外,還對加盟者的風險和盈利狀況進行專門說明。即:「總部所展示的各種資料只是說明成功的可能性,並不是對加盟店經營事業獲利的承諾。」風險與機遇並存。在你的全力配合下,總部能夠運用成熟的經營管理和模式,降低你的風險,增大你贏利的可能性。回答者: 白楊 等級 許多人在經過了一段較長時間的打工生涯之後,擁有了一定的資金,就產生了投資的心態,以為買一家加盟店就像投資股票、房地產一樣,一定會賺錢。的確,對於沒有經營經驗的人,是可以通過連鎖總部的訓練指導,比較容易在較短的期間內入行,而且成功的幾率也較大。這是加盟連鎖店的優勢。但是再怎麼優秀的連鎖體系,也有失敗的例子,如果以為一旦加盟了連鎖店,就能輕松地坐擁增值利潤,就未免過於天真。 1加盟動機偏頗 再優秀的連鎖體系也不可能保證所有的加盟店都能百分之百地經營成功。以日本的摩斯漢堡(Mosburger)為例,日本人相當自豪其95%的高成功率,但即使如此,也表示有5%的失敗率。該公司從一年間的1000位加盟應征者中嚴加挑選,最後締結契約的僅是其中的5%,即50人。盡管這50人具備了強烈的創業意願,和總公司具有同樣的經營理念,最後的結果也不過是95%的成功率。 從國外眾多失敗的案例可以看出,最重要的失敗原因還是加盟動機偏頗。以為一旦加盟,就可以躺著什麼也不幹,一切由總部來管理。連鎖總部是擁有若干在他處經營成功的實績,但在他處由別人(總部加上加盟店主)經營成功的例子,並不表示在本地由你和總部經營就會成功。必須牢記,總部和加盟店是兩個完全不同的事業體,總部提供(銷售)給你的,只是一套加盟營運組合,你必須按照它的經驗和指導,按部就班而切實地去執行,才有可能獲得成功。 2加盟時資金調度失常 由於急於創業開店,有些加盟者為了籌措加盟金、權利金及開創費用等而到處張羅、甚至借高利貸也在所不惜。一旦開店,雖然生意也還算順利,但是每天為了籌錢償債,無心完全投入於事業的經營。本該在陣頭領軍的經營者,一旦因為資金的調度而離開第一線,店內其他員工馬上會受到影響,於是服務品質逐漸低落。而顧客也是敏感的,慢慢地也會逐漸遠離該店,當然業績就不可能再往上提升,本來生意還不錯的店面往往就因為高利貸而拖垮了整個事業。 3加盟前未作詳細調查 這種失敗的例子不在少數。某些加盟者對於將加盟的連鎖總部認識不清,總以為先加盟進去再說,以後有了問題,總部自然會出面協助解決。結果開店以後,總部什麼經營指導也沒有,有困難與總部聯系也未見迴音,這才發覺上當。具體說來,主要有以下幾種類型:1.缺乏加盟連鎖的基本知識。由於沒有這方面的知識,只是在相關的報紙雜志上看到廣告,就打電話過去,在聽了對方簡單而又令人心動的說明之後,就匆匆加盟。根本沒有想到,加盟需要如此多的資金,並且有這么多的束縛,從而大大降低了工作的熱情。凡是這種情況均屬於對連鎖加盟缺乏認識所致。這種「因誤會而結合」必然最終導致「因了解而分手」。 2.只知道這一行業不錯,卻沒有調查同行業者。當初只是看到廣告上吸引人的條件,看到漂亮的公司目錄,就匆匆加盟了,卻不知進入該行業後,同行業中有更優秀的企業,有更優厚的加盟條件與支援指導,想要中途退出,卻因「違反契約」而無路可退。 3.只參觀賺錢的店而不知失敗的店更多。在加盟之前,雖然也遵照專家的意見,去了解了總公司究竟在做何種生意,也去看了加盟店究竟經營得如何,但是一般總部都只帶你去看經營良好的店而隱瞞不賺錢的店。直到加盟後,才知道竟有那麼多的店不賺錢,而在苦撐。 另外,參觀成功的店,聽到的都是目前如何輕松就錢財滾滾,而對開店當初如何慘淡經營,如何痛苦地熬過來,卻極少提及,讓人有個假象,以為成功是只要加盟就垂手可得的。 4.加盟之前沒訪問過總公司,也未見過總部負責人。當時提出希望到總公司參觀的意願,雖然對方沒有拒絕,但是卻以距離遙遠,時間和金錢上都不經濟作擋箭牌。直到加盟後,聽其他的加盟者提起,才知原來總公司因陋就簡,早知如此就不會如此貿然加盟了。 回答者: 阿波羅 等級 加盟連鎖事業最先一定得到另一半的同意和支持,如果能獲得包括父母妻子兒女的全家族同意,那就更好,因為一旦有事,這些人都是你的後援部隊,都將發揮「內助」的功效。 但是,有的加盟投資人在家人反對下,仍不顧一切,斷然加盟,認為只要總部確實夠強,一個人來做又何妨。可是由於一開始就遭家人反對,所以和家人的關系就搞不好,就會影響情緒,而這種情緒往往又會反映到店內,或人手不足時家人不願幫忙,或自己偶爾有事想暫時離開,卻找不到人來接替,變成「孤家寡人」。另外,由於老闆一人實在忙不過來,因此忽略了很多細節,如清潔衛生等等,以致影響了店鋪的經營。 常言道:「家和萬事興」、「和氣生財」,這確實相當重要。這也是許多全球便利店加盟都要求加盟者是一對而非一人的原因。「夫妻協力、共同經營」是店鋪經營成功的法寶。