可好便利店加盟費用

『壹』 開家可的便利店的月收入大約多少多久可以回本

開家可的便利店的月收入大約多少多久可以回本？回報周期是需要根據選址鋪位和月營業額而定的，如果現在的鋪位租金太貴，營業額每天都不過3000，那回本的周期就更長了，需要根據自身目前的開支和營收情況計算而定。舉例算算：

開一家水公館連鎖便利店品牌的利潤，位置選好之後，在淡季大概每天主營業務收入在3000-5000元；夏天旺季的話，每天都有6000-7000元上下的主營業務收入。按照經營模式45%-55%的毛利率平均來算，每個月的主營業務收入在6萬元上下，去掉5000元/月的房租、1000元/月的水電費、3000元/月的人工成本，每個月估算的利潤在4萬多元上下。這其中就包括了因為連鎖品牌知名度而帶來的影響客戶群體消費，因而，加盟開便利店想要生意好一點，務必從小處做起，做好每一筆生意，不出一年內回本是有可能的。

『貳』 7-11。可好。迷你島。這些便利店需要多少錢可以開

小型的，加盟費，店費，基礎設施費，最少也要五萬。根據具體地段不同，行情也不同。祝生意興隆，望採納

『叄』 在山東臨沂想加盟一個名氣稍大點的便利店麻煩推薦一個啊，謝謝！

火露便利店（上海火露便利店有限公司）

『肆』 想加盟可好便利店，問下正在經營的朋友們賺錢嗎

便利店利潤在15%到50%左右

『伍』 青島黃島區可好便利店拖欠工資不發去哪舉報

拖欠工資可以選擇通過提起勞動仲裁維權。
《勞動合同法》第八十五條用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分;逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金：
(一)未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的;
(二)低於當地最低工資標准支付勞動者工資的;
(三)安排加班不支付加班費的;
(四)解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。
我國刑法第二百七十六條之一規定：以轉移財產、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬，數額較大，經政府有關部門責令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處或者單處罰金；造成嚴重後果的，處三年以上七年以下有期徒刑，並處罰金。
單位犯前款罪的，對單位判處罰金，並對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員，依照前款的規定處罰。
有前兩款行為，尚未造成嚴重後果，在提起公訴前支付勞動者的勞動報酬，並依法承擔相應賠償責任的，可以減輕或者免除處罰。

『陸』 你對可好便利店是什麼印象

可好便利店是青島那邊的品牌，在廣東這邊還是比較少看到的，在廣東這邊的話，經常會看到全天易購便利店、美宜佳、7-11、全家等多個品牌店，商品齊全，而且很多門店有一定的休閑區域，買東西方便，環境舒適。

『柒』 大家對青島的友客便利店和可好便利店了解嗎都怎麼樣

我認為友客便利店這個地方是我所知道所有便利店中最最坑爹的一個。下面我就給大家舉幾個例子讓你們看一看我說的對不對？不要相信他所說的，三班倒，到時候他就會讓你一般倒，只上夜班兒還寫還是一個人上夜班兒上夜班和特別特別的多，你根本不可能乾的完。如果你特別不幸，到了一個晚上，特別特別忙的地方，那白天晚上的人就會跟白天一樣的多，但是晚上你還要上和刷鍋，倒垃圾，拖地都是一個人干。也不要相信他說的上八個小時。不光上八個小時，有可能要上12個小時而且中間沒有吃飯和上廁所的時間，因為只有一個人。而且她還會要求你再陪有人去結賬的情況下要下來，整理排面，不會讓你有一刻鍾的時間是閑著的。這里你拚死拼活掙的錢都不會夠他扣的，一個月你只會拿2000塊錢，但是你扣的錢，一不小心你就會被扣掉2000塊錢。只要你每天想幹活就干不完的活，美就算你把自己乾的活幹完了的，但是他們會給你分配更多的活讓你去干，讓你一刻鍾也閑不下來。你不說查日期，然後日期不單單是查一個酸奶麵包那麼簡單，等你熟了以後，他們就會各種給你分過讓你所有的這個種糖果類的呀，亂七八糟的都讓你查，你知道查日期有多煩嗎，而且你去呢？你畢竟才在這兒待沒多長時間，他就讓你干這樣的活，這就說明吧，他就嗯，自己不想干，就想讓你多干，就想累死你。查日期也就算了，我們忍了，但是如果到期的，你沒有查出來你就要買下來，而且有些東西特別貴，你就指著你那一個月掙那點兒錢真的不夠買，他就些東西的。一個班兒上一個人，然後老員工還時不時的欺負新員工，他們會晚點兒遲到，你就是不能，你得干所有的貨，他們可以胡作非為，但是你不能。反正這個地方就是充滿著陰暗邪惡也還是我高了也不要相信他所說的，提供住宿，他會讓你住在一個沒有窗戶，暗無天日，整天跟老鼠蚊子相伴的倉庫里。更別提什麼福利待遇，比如我們正趕上了一個中秋節一點福利待遇也沒有。拍照只能幹活，你不能談福利待遇負責，人家那些所謂的人面獸心的東西，就給你急。等待這里，他會讓你一直上夜班，如果你跟他說的話，他就會罵你讓你滾到別的店裡去。關鍵是我們想滾到別的店裡，去別的店還不要我們，他們就是這樣互相推脫著讓你左右為難。在宿舍里，你都不能用插排，他們會沒收你的插排。如鬼不拉屎的倉庫里，凍得要死，我們要忍受著寒風刺骨，在里邊兒住著，條件極其惡劣。還有不管你發多高的高燒你就算上燒到40°了，依然不能請假，他們就會說我們沒有人，缺人手，你再堅持一下吧。但是沒有病假工資這種惡意的是大年三十的晚上，你如果在這里工作的話是有三倍工資，一共150塊錢，他把你的錢送進為50塊錢一天，然後就是三倍工資150塊。現在我們在說一說它的設備問題，他所有的收銀系統，系統倒是挺高的，但是機器卻不好使，整天出各種各樣的故障，出故障了，你叫領導來，領導還嫌你麻煩，然後報修吧，好多天才能來就是各種的不順心，不如意。甚至要當維修工要自己把那些壞掉的東西給修好，要不所謂的領導就開始找你茬。如果你的承受能力不強，你不是萬能的，你盡量不要來。你簡直就是人間地獄，我就沒辦法形容列舉這些只是想讓你們知道這里是多麼的坑爹，多麼的讓我們無助。代代，中秋節的時候只有在這里干過十年以上的員工才會有福利就是兩個月餅，注意是個是兩個店裡賣不出去，已經到期的月餅，他會發放給他們做福利。至於其他人，什麼也沒有，你想請個假回家探一探親都不可以，他們就算你在這上班也沒有錢，一毛錢都沒有。還是那個一天哦50塊錢。到你提出特別累，我想休息的時候，所有人就會把你當成仇人一樣埋怨你。在這里當有一些無良的客人罵你的時候，你還不能還嘴，因為你一旦花醉，你的領導就會使勁使勁的罵你夏天不管多麼熱，她都不跟你開空調冬天不管多麼冷，也不開空調。後來在實在迫不得已的情況下，他們才讓開空調，但是還時間還是有限制的。你在最不需要開的時候，他會開，比如說大早上的時候。你夏天早上的時候打開，中午的時候掛上，晚上冬天的時候掛上，白天的時候打開。這樣就是做點表面功夫給大家看她絲毫不管員工的死活，就算你凍感冒了，他們也不會管你只會讓你還是個那樣子的幹活。 因為這個店裡黑暗地方太多啦，大死處太過繁瑣，寫不完。如果你真的想知道的話，你可以自己來干一干一天，你就只會知道什麼樣了。那你過來的時候，他會讓你對在那裡他干他三天蹲的你腿都麻了都不會放過你。因為你在這兒乾的特別苦悶，然後遇到一兩個談的來的客人，你和他們稍微傾訴一下，如果被你的領導知道你就完蛋了，他們會各種的教育你，我就是不允許你說友客的各種壞話，當這些只是我們作為誠實的人，想要對你們未來在友客上班的人做一些表達僅供參考，還希望你們有一份好的工作，而不是在友客，我們不希望我們受過的苦再讓你們承受，所以才說了這些。

『捌』 怎麼投訴可好便利店員工

肯定是違規了.

看得出用人單位極不負責任.
你不用擔心,可以使用法律來保護自己,根據《勞動法》的相關規定，用人單位必須跟員工簽訂勞動合同並購買保險，因此購買社保是必須的，屬於強制保險，因此你可以跟用工單位協商解決，無果的情況下，申請勞動仲裁或向當地勞動保障部門反映並投訴，向當地法院提起訴訟等，是可以得到有效解決的。

其證據就是證明跟單位有勞動關系，比如工資條，工牌等。
一般需要補交所欠的月份.