关于加盟商的报道

㈠ 写一份给加盟商看的宣传文案。

建议你到国际广告人论坛求助,里面有些好手

㈡ 怎样发展加盟商

1.展示企业实力，让加盟商了解企业的过去。
首先，要让加盟商了解企业的发展史。加盟商对于企业是陌生的，要让加盟商放心地经销企业的产品，必须要让加盟商对企业产生信任。如何让加盟商信任我们的企业，光靠企业说是远远不够的，要有说服力的招商工具。如企业所获得的荣誉、媒体对于企业的报道等。
2.建立样板市场，让加盟商看到自己的未来。
企业在招商过程中，仅靠一则招商广告和业务人员的游说是远远不够的，我们要让加盟商看到实际的东西。这就需要企业建立样板市场，对于样板市场企业要做好严格管理，从店面的建设到导购员的培训都必须要做到规范化，要使样板店成为企业的形象店。在招商会的同时，可以带加盟商参观样板店，使加盟商从样板店中感觉到这就是自己的未来。
3.做好长久规划，让加盟商看到发展的前景。
在会上，企业要做好长远的规划，对企业的前景做一个描绘，树立一种长久发展的企业形象。让加盟商感觉到这是一个很有发展潜力的企业，与这样的企业合作，是有前途的。

4.建立可操作的经营模式，让加盟商放心经销。
为加盟商建立一种可操作的简单的经销模式，从店面的装修、产品的摆放、导购员的培训、经营管理、促销推广等形成一种模式。这种模式简单、易操作，只要加盟商照这种模式运作，就可以有一个很好的收益。通常，加盟商所担心的不是投资额太高，而是进货以后如何才能销售出去。经销模式可以让加盟商感觉到，企业不是让加盟商自己去销售，而是企业在帮他们一起进行销售，让加盟商消除后顾之忧。
5.事实胜于雄辩，加盟商现身说法。
请已经合作的优秀加盟商现身说法，讲述自己与企业合作的经历和经营的业绩，用具体的数字来说明产品给自己带来的利益。事实胜于雄辩，通过现有加盟商的讲解，可以打消加盟商对产品的疑虑，别人做着行，那么自己做也一定行。
6.专家洗脑，消除加盟商的疑虑。
请行业内的专家对行业和产品进行分析，增强产品的可信度。加盟商来开会都是带着疑虑来的，企业可针对加盟商的疑虑，请专家在招商会上一一解答。在加盟商看来，专家的解答比企业的解答可信度要强得多。只要加盟商的疑虑被解除了，那么合作也基本上完成了。
7.业务人员跟进，趁热打铁。
会议结束后，加盟商对企业和产品已经有了足够的认识，心中的疑虑也基本上消除了，但是现在的加盟商大都比较理智，不会因为一时的头脑发热而当时达成协议。这就需要业务人员及时跟进，在最短的时间内进行多次拜访，利用招商会的余热，趁热打铁，争取实现合作。

㈢ 运用什么措施和政策来保证加盟商愿意和公司共同成长

这个的话，你就利用公共利益来当桥梁，他就会跟你共同成长。

㈣ 电视上经常报道的很火的很赚钱的加盟店属实吗

广告就是广告，如果而现实中都有看见这些加盟店
，那他们就不需要广告了。

㈤ 加盟商激励共赢如何攻心为上

面对当今世界上最为成功的加盟营销模式，在中国却日益被蒙上愈加厚重的阴影，如何真正做好加盟营销推广策略工作，已形成了横在国人面前一道难以逾越的经营代沟。在现今市场经济形势下，无论是市场竞争策略的制定，还是营销管理及其激励考核制度的设计，能够少耗费资源直指人心，取得最大的经济效益与社会效益，不失为当今市场经济下“攻心为上”。 兵法云：攻心为上，攻城为下。这是在讲两军对垒时，以不费一兵一卒而曲人之兵，是为与人与己与社会都有好处最高境界的制胜之道。在现今市场经济形势下，无论是市场竞争策略的制定，还是营销管理及其激励考核制度的设计，能够少耗费资源直指人心，取得最大的经济效益与社会效益，不失为当今市场经济下“攻心为上”。 面对当今世界上最为成功的加盟营销模式，在中国却日益被蒙上愈加厚重的阴影，如何真正做好加盟营销推广策略工作，已形成了横在国人面前一道难以逾越的经营代沟。上海有高教育文化是专门为那些没能顺利走进大学的全国求学年龄段学生，提供上各种民办大学、自学考试助教、到达上海接受培训和就业辅助，直到出国留学等上大学、培训和就业援助的全程服务。由于他们在推广加盟营销策略执行上，无论是尽心尽力考虑加盟商利益，还是想法设法帮助扶助加盟商经营发展，以及提供丰富系列的增值性教育培训就业援助产品服务，都充分体现了“攻心为上”的经营内涵。上海有高教育文化所提供的教育培训就业援助全程服务，在获得学生喜爱、家长高兴、加盟商乐意的同时，仅短短的一年时间里，已成功发展了近百家加盟商，获得了喜人的社会与经营两方面的双收益，走出了一条值得细辨的与加盟商共同发展飞扬的营销管理之路。 加盟营销管理宗旨依然是对最终购买群体的服务传普遍的加盟经营策略一直以发展加盟商的数，为成功与否的主要标准，殊不知真正能够长期有效经营加盟方式的内在动因，更在于不断创造让加盟商生存发展空间的那些营销制度与策略。随着市场竞争的日趋激烈，一些规模不大，营销管理老套传统的中小型企业，已不再有逍遥小康的风光日子了。随着营销管理不断地向着更先进科学与创新的方向快速发展，曾经造就了这些企业屡试不爽的加盟商激励策略，变得越来越不灵了。其中有相当一部分企业因此正在走下历史的舞台。 当今科学的营销管理体系中，对企业合作伙伴的加盟商作为“人”的科学管理激励与合作，应当从两个方面来衡量：一是加盟商的期望与精神等，包括加盟商的积极向上的工作热情、归属感、成就感、荣誉感等等精神层面的内容；二是为加盟商提供更丰富的价值，包括与企业共同的发展前景、自身经营素质提升、经营回报和待遇等方面。比如雅芳一直努力让加盟商从事提升赢利的更多产品，并不断加强产品品牌形象广告传播展示推广，来帮助加盟商的业绩提升。通过这些赋予加盟商更好经营前景的方式，来凝聚加盟商的向心力，提高加盟商的工作积极性。 上海有高教育文化在推出这项教育培训产品，和设计产品线的时候，既考虑到了将目标客户锁定在有着迫切需求的全国求学年龄段学生群体，以及数千万的学生家长身上，为加盟商创造了少有竞争有着极为庞大空间和真实需求的经营目标群体。同时，在具体的产品线方面，设计了为这些目标群体提供从上各种民办大学、自学考试助教、到大上海接受培训和就业辅助，直到出国留学等全程教育培训服务，为其加盟商提供了丰富的产品经营拓展空间，使加盟商在启动费用很少的情况下，能够从事全程的教育培训留学等中介服务。只要能够捕捉到一部分商机，就可以做到基本赢利了。这样的产品线设计，加盟商真是求之不得，盈利也在情理之中了。 缺乏对过程与结果的双重管理是加盟营销管理的最短板当代经营管理已经发展到过程与结果双重管理的阶段。目标管理实质就是对达成目标的全过程进行科学的管理。首先，这一目标是指经过科学分析可行的目标，它有两个要素——即能够完成，但同时需要通过公司和加盟商共同努力，才能达到的营销任务目标。通俗地讲就是要加盟商在公司的帮助配合之下，跳起来完成的任务。 其次，目标管理应当是指在明确这一目标的前提下，对经过科学分析的营销过程、物流过程的管理与考核，即对整个营销过程进行指导帮助跟踪与考核管理。道理非常简单，没有过程哪里来结果。 上海有高教育文化在为加盟商提供的《加盟商经营指南》里，详尽仔细地为不同级别、不同层次区域的加盟商，设计了从生源寻找途径、招募方法、宣传传播策略方式方法、工作推进节奏和时间安排、人员组织薪酬制度等等方面，都进行了指导帮助。加盟商只要照着上面的计划做，省时又高效，并通过上海有高教育这一平台，展示自身的形象让学生家长们都放心。 上海有高教育文化加盟制度设计的是以很低的加盟费加上保证金方法，即让加盟商付了很低的加盟费用，就可获取一定区域内的代理资格；又通过保证金方法督促其想方设法完成经双方共同设定的经营目标。同时，通过上海总部网站、加盟商网站的共同传播配合、公司形象广告宣传、加盟商经营制度方法等多重的过程与目标管理指导下，加盟商纷纷如期轻松完成经营目标后，在自身盈利的同时，还能够分享到上海有高教育文化返还的保证金！而反观当今的一些经营加盟模式的厂商，不是把产品卖掉了事，就是天花乱坠地承诺巨额的广告投入费用，到时候业绩不佳不但广告的影子度没有，厂商本身都找不到了。 任何一家公司对于加盟商的营销管理，必须具备了上述论及的从该过程到目标的现代管理内容，才有可能与加盟商保持共同的长期正常经营发展合作关系，才能与变化莫测的市场中面临困难坚持共同克服。今天的对加盟商管理激励核心已变成：赋予加盟商以更多的经营价值，即为加盟商提供除了经营回报之外的更多的综合价值，比如随着企业的发展，提供给加盟商更重要的经营职能、更多的经营产品线，并通过这样达到让加盟商更加受到企业与社会重视的目的。 上海有高教育文化通过市场群体的界定，以及面对同样的群体所开发出的产品线扩张策略等方面，始终围绕着为加盟商的利益着想，想法设法帮助扶助加盟商经营发展，淋漓尽致地演绎了一幕“攻心为上”的加盟经营小喜剧。

㈥ 求助新闻记者曝光，我们来自全国各地六十多家加盟商上当受骗，被骗金额达到几千万，求各位大神帮助！谢各

找当地报社，

㈦ 公司安排去加盟商处指导工作,加盟商安排我及她家人住一起,老公要求我跟公司反应住宾馆，老公这样对吗

你老公的反应是对的。
既然是公司安排的出差，那么应该有个住宿的报销标准，住宾馆的话比较正规，可以合理的报销住宿费。
另外估计你老公是担心你的安全问题，因为知人知面不知心，你住在加盟商家里，万一出了什么事情，人家有一家人来对付你，你估计会很难逃脱，这种事情社会新闻里面报道的很多了。
所以你还是听你老公的话住正规宾馆吧。

㈧ 商务商会运作的有关案例报道

《广西北海摧毁家族式传销体系 》——摘自中新网2011年12月31日新闻报道
中新网北海2011年12月31日电(郑相元)广西北海警方31日披露，一个山西籍家族式传销体系被警方摧毁，22名山西籍涉嫌传销人员落网，其中A1、A2级老总各1名，经理级头目4名，涉案金额400多万元人民币。
据警方披露，12月29日晚，当该传销团伙正在北海市云南路海甸度假村召开“中国商务商会运作晋级会”时，被秘密部署了一个多星期、伺机抓捕的北海市海城公安分局“打传办”工作人员，联合派出所民警当场抓获，现场共抓获19名涉嫌传销男女，收缴传销书籍、学习笔记及账单等传销资料一批。经审讯循线追踪，民警又在北海市云南路华杰赫尔馨居抓获3名涉嫌传销人员。
据警方介绍，该传销组织的头目赵某于2008年8月到北海从事“资本运作”，发展儿子小郭和70多岁的公公、婆婆加盟其中。2011年04月，该传销组织被警方捣毁后，侥幸漏网的赵某利用其婆婆拥有的人际关系，以“中国商务商会运作”为幌子，先后发展近百名沾亲带故的山西籍亲朋好友“投资”入内，涉案金额400多万元。
涉嫌组织领导传销活动的赵某、吉某等6人已被警方刑事拘留，许某等16名涉嫌传销人员经严格审查教育后释放。 《网友南宁旅游险掉入传销陷阱官方：系诈骗 》——摘自人民网2014年01月14日新闻报道
人民网北京2014年01月14日电 （刘子溪）13日，一位网友给南宁市良庆区区委书记留言，称来南宁旅游，被自称为“中国商务商会运作”的人拉去听课，该组织打着“南宁市要搞基础经济建设”的旗号大肆宣传，网友对此表示质疑。
良庆区回复人民网网友留言督导小组对网友反映的情况做出了回应，据调查，所谓“中国商务商会运作”只不过是一种骗人的噱头，一个名不副实的传销“外衣”，其实质依然是传销，它同时具有拉人头、收取高额入门费、团队计酬等多种特点。请网友不要上当受骗，并尽快与良庆区打击传销工作领导小组办公室取得联系。

㈨ 我想投资创业，在网上看到爱明天使的报道，加盟店的可成功复制的营利模式，不知道有没有爱明天使加盟店的

您可以先看看这篇来自中华网财经频道的报道：
最近一项权威调查显示，我国人口近视发生率为33%，全国近视眼人数已近5亿。同时，一份针对我国在校学生近视眼的调查显示：中国在校学生的近视眼发生率小学生为27%，初中生为53%，高中生为73%，大学生为78%。随着电视，电脑，各种电子类产品的盛行，孩子从小就备受近视的困扰让家长们非常担心。
学生中近视人群越来越多，寒假是学生近视的高发期。由于在假期里，不少学生看电视、玩电脑太多，导致假期结束后视力下降。开学了，许多近视的孩子和家长都在寻求近视的解决方案。可家长们忽视了一个重要的问题，与其等到孩子近视后才去想各种办法治疗近视，不如把预防近视工作做到位，远离近视保护视力才是人们远离近视的最佳选择。
在越来越需要视力保健预防近视的今天，视力保健加盟成为了人们的新宠。许多投资者希望趁着开学季视力保健大红大紫的热潮赚取一桶金，但往往摸不着门路。“爱明天使”的横空出世给外行投资者指明了一条出路。2005年，爱明天使眼视光技术团队在台湾中山医学大学正式启动，2009年，爱明天使正式诞生，其专利视功能优化训练仪研发获得成功并量产，2010年，爱明天使实体店开张，获得上千例成功效果认证，2011年，爱明天使开创开国加盟，几十家实体店运营，创造了爱明天使商业模式复制的奇迹。众多投资商无不为爱明天使的良好发展势头、营销模式及经营理念所吸引，纷纷看好爱明天使，前来观摩、洽谈。
爱明天使加盟的成功问世，吸引众多投资者的目光。爱明天使负责人告诉笔者：“一直以来，我们都不断接到意向加盟视力保健商的咨询电话，每天还有来自不同区域的意向加盟商前来考察、洽谈。他们有的是企业家、成功人士，有的有资金，有的有人脉关系，还有的则是学生家长，因为孩子在爱明天使的帮助下恢复视力前来加盟的，大家都看好爱明天使这个项目。”
开眼镜店十几年的刘先生说，“我原来也经营眼镜店，赚了不少钱，最近想扩大规模，却一直没找到合适的路子。我特意在北京上海等大城市的学校周边做过考察，发现有家爱明天使的视力保健店每天前来咨询的人络绎不绝，并且还有很多学生都是听同学介绍来的，亲眼看到的情况使我更加坚定了加盟爱明天使的决心”。
据悉，爱明天使有一支强大的营销团队，加盟爱明天使，他们会为投资者提供免费的全面营销管理和终端支持，包括选址、装修、招聘、培训，执照办理、开业指导、终端留顾客、市场开拓，这些事情都有爱明天使总部人员协助完成，投资者无须经验只需配合即可。
并且是免费先培训、满意再加盟，爱明天使总部为打消代理商的创业忧虑，提供实战演练——体验创业、模拟市场、终端联系营销培训。让代理商来总部免费先培训，切身体会营销、效果和市场以后再代理，力保加盟商盈利，做到开一家成功一家，让加盟商无后顾之忧。
转自中华网财经频道